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甲方:_____________乙方:_____________甲、乙双方本着平等合作、互惠互利的原则,经友好协商,根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国广告法》等有关法律法规的规定,就甲方委托乙方作为甲方“______华庭”的广告服务代理(包括平面创意、撰文、设计、策划)事宜,达成如下一致协议:一、合作范围甲方委托乙方作“_______华庭”项目的广告服务代理,全权负责本项目的广告创意、撰文、设计、策划等代理事宜。
二、合作期限委托期为______年______月______日至______年______月_____日。
本协议所拟合作期限届满前一个月,经双方协商同意,双方可续签协议;

三、乙方工作内容广告的创意、文案、软文撰写、设计、策划、影视创意等事宜,包括楼盘VI、报纸广告、夹报、宣传单张、海报、楼书、房展、展厅、喷画、广告折页、杂志广告、DM、邀请函、贺卡、现场POP、户外广告等平面设计、影视创意、影视脚本、活动策划方案、形象策划方案。
四、双方合作方式:甲、乙双方以第一个月作为合作试点,在完成第一个月合作后,甲、乙双方都有权对对方的工作情况、合作程度、是否违约等情况进行评判,以作为是否继续合作的基础!
如甲、乙双方对对方的合作情况不满意,均有权解除余下时间的合作关系?
五、双方责任与权利甲方的责任和权利:1、双方合作期间,甲方应积极配合乙方,及时提供乙方所需的各类图片和文字资料,并应对上述资料的合法性、真实性、准确性和完整性负责,如因甲方提供的资料而引起的法律纠纷,其相关的一切责任由甲方负责。
2、甲方有权及时地对乙方所提交的广告方案、设计稿和其他书面工作文件以书面形式提出修改意见和建议,乙方据此进行修改、调整、直至甲方签字认可方可定稿!
但甲方应尊重乙方的专业经验和知识,并应考虑乙方工作周期等因素,在乙方提交有关文件后,应及时、完整地以书面形式提出明确的意见,以便乙方有足够时间保质保量完成各项业务。
3、为避免多头决策而导致的工作质量、效率下降,甲方特指定_______为其全权代表与乙方沟通,具体负责设计方案的审定,各种方案的确定,同时指定____________为其协助乙方款项的结算;
4、甲方应按照本协议的规定及时付款,以保证项目的正常进行!
5、甲方在提出各种正式建议与意见时,应采用包括传真在内的书面方式,以增进沟通之效率及未来之查证;
6、合作期内,甲方在事先未征得乙方同意的情况下,不得另行委托其他公司进行设计,否则视为违约!
而在影视、印刷、工程、摄影、策划执行、媒体监控、市调等方面甲方则有权选择其他公司负责,但在同等条件下,甲方应优先选择乙方!
7、合作期间,甲方有权根据工作需要要求乙方更换相关服务人员。

乙方的责任和权利:1、乙方为甲方成立项目服务小组,该项目小组由项目总监负责,并且配备足够数量的优秀设计人员。
2、乙方必须根据甲方要求保证交稿时间,所有的交稿数量均以甲方最后的确认稿为准,根据乙方的交稿时间和设计质量来评判乙方的工作完成情况;

3、乙方承接甲方广告业务,应委派专人与甲方保持紧密联系,经常与甲方交流、沟通,尽职尽责为甲方服务,按时、按质、按量完成甲方委托的各项工作,并为甲方资料保密。

4、乙方必须派出精干力量为甲方提供设计,甲方拒绝接收毫无创意和设计水平的稿件。

5、乙方每个月必须提供一份广告推广和传播思路,经过审定后按此思路进行广告创作和执行。
6、本项中以上1-5项中,如果有任何一项乙方未能按照甲方要求完成,则被视为违约!
7、双方合作期间由乙方设计的所有广告在不影响广告版面的情况下,可以附上乙方的标识?
8、双方合作期间,乙方应积极配合甲方的工作。
乙方提供的设计稿,应具有真实性、准确性和完整性以及符合知识产权的合法性,如因乙方提供的设计引起纠纷或争议,一切责任由乙方负责,甲方不承担因此产生的直接或连带责任!
六、工作时间各项工作开始前,双方应协商具体的时间安排,并由乙方做出详细的工作日进度,双方遵照执行?
七、收费条例收费标准:首个服务月:其他服务月:每月结算方式与时间:1、首个服务月的服务费:签定本广告服务代理协议书之日起的5个工作日内先付首个服务月的部分服务费(即),首个服务月的服务费余额于_______年_______月_______日前付清;

2、其它服务月的服务费:甲方应严格按照甲、乙双方确认的每月______日前将上月的服务费付请。
3、所有款项汇至乙方指定帐户:_______________________4、滞纳金:若甲方在以上规定的时间内逾期未付款,则须自本协议约定的`付款时间算起,每日按拖欠款金额的%向乙方支付滞纳金!
若经甲乙双方协商后对工作一致推迟,则收款时间相应顺延?

5、违约金:若乙方在本合同规定时间内未完成甲方要求的工作每拖迟一天按月服务费的%向甲方支付违约金。
若经甲乙双方协商后对工作一致推迟,则工作时间相应顺延?
八、知识产权本合同所完成之成品或所确认之设计稿件,在所有款项结清后,其所有权及使用权、版权归甲方!

但在设计成品发布后,乙方有权使用所设计之作品参与公益、专业、行业或各类组织机构所组织的竞赛评比活动和乙方的宣传品上。
九、违约责任1、乙方除自然力、灾难、政府等不可抗力之因素外,应按本协议约定之要求,完成各项工作,否则视为乙方违约,在这种情况下,甲方有权单方面终止执行本协议,有权拒付费用,并向乙方索取由此造成一切损失!

2、如甲方未能按本协议约定的时间内付款,使乙方不能及时开展各项工作,因此而给甲方造成的工作延误或影响,乙方不承担任何损失或责任,乙方保留单方面终止合作的权利,并向甲方追讨拖欠款项的滞纳金。
十、终止合同的条件任何一方违反本协议,守约方有权通知违约方予以及时纠正。
如违约方不能及时纠正,则守约方有权终止本协议的执行。

十一、甲乙双方在合作过程中如有未尽事宜,可在协商一致的情形下,以补充协议形式补充其他条款,其法律效力与本合同的条款同等。
十二、双方在合作过程中如有非本协议所规定的业务(影视执行、输出打样、印刷、广告工程、市调、媒体监控、活动执行、公关等方面),可另行签定项目合同;
十三、如在协议执行过程中产生的争议,双方协商解决,若协商不成,任何一方可向签约地的仲裁委员会提起申诉!
十四、本协议一式两份,甲、乙双方各一份,具有同等法律效力;

十五、本协议自双方签约日期起生效。

甲方:_________________乙方:___________________法人代表:_________________法人代表:___________________法人代表委托人:___________法人代表委托人:_____________地址:_________________开户银行:___________________电话:_________________帐号:___________________传真:_________________地址:___________________签字日期:____年____月___日电话:___________________传真:___________________网址:___________________电子邮箱:___________________签字日期:_____年____月____日甲方(用人单位)名称:___________________法定代表人:_____________________________乙方(受聘人员)姓名:___________________性别:___________________________________出生年月日:_____________民族:___________________________________文化程度:_______________居民身份证号码:_________________________家庭住址:_______________________________邮政编码:_______________________________电话:___________________根据国家法律和有关政策,经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同:一、聘用合同期限。
(一)本合同为有固定期限的聘用合同;

合同期从________年________月________日至________年________月________日止。
二、工作性质和考核指标乙方同意按甲方工作需要,在________岗位工作,完成该岗位承担的各项工作任务!
考核指标每月为________________________________________三、劳动保护和劳动条件甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训,并根据国家规定,为乙方提供保障安全和健康的工作条件和环境。

四、劳动报酬乙方在聘用期间的基本工资为月________________元,奖金见甲方的奖金发放制度。
五、甲方的权利和义务(一)甲方的权利依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权!
合同期间因工作需要,甲方有权调整乙方的工作岗位!
具有下列情形之一的,甲方可以随时通知乙方解除劳动合同,不受提前三十天通知的限制:(1)在试用期内发现乙方不符合聘用条件的。
(2)乙方在试用期不能胜任岗位要求!
(3)乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的;
(4)乙方严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的?

(5)乙方被依法追究刑事责任的。
(6)乙方连续________个月(季度、年)考核被确定为不称职的;

(7)不胜任现职工作,又不接受其它安排的。

具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应当提前十五天以书面形式通知乙方:(1)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的。
(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的?
(3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原聘用合同无法履行,经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的!
(4)甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,确需裁减人员的;
乙方受聘期间,因违法、违纪或其它不当行为,给甲方造成损失的,甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任;
(二)甲方的义务遵守国家的法律、法规、政策,尊重职工的主人翁地位,创造有利于职工发挥积极性和创造性的企业环境!
负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训?

乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五条第(一)款第(3)项的,甲方不得解除劳动合同:(1)乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动能力的。

(2)患病或者负伤,在规定的医疗期内的。

(3)乙方为女职工,在孕期、产期、哺乳期内的。

(4)法律、法规规定的其他情形。
六、乙方的权利和义务(一)乙方的权利在合同期间乙方享有参与企业民主管理,获得政治荣誉和物质鼓励的权利;

有权享受国家和本企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇。
因疾病治疗需要,有申请延长医疗期的权利?
有下列情形之一的,乙方可以随时通知甲方解除聘用合同:(1)在试用期内!
(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的。
(3)甲方未按聘用合同约定支付劳动报酬或者提供工作条件的!
(二)乙方的义务必须按时、按质、按量地完成约定的工作任务或工作指标,并接受甲方的考核!
自觉保护甲方的形象和利益,不得实施有损甲方形象和利益的言行;
必须以甲方工作人员名义开展业务,并服从甲方统一管理。
乙方因其它事由单方提前解除劳动合同,应提前十五日以书面形式通知甲方,并承担相应法律责任。
七、劳动保险和福利待遇甲、乙双方依法参加社会保险,按月缴纳社会保险费,乙方个人缴纳部分,由甲方在其工资中代办扣缴;

八、解除劳动合同的程序双方协商一致,认为下述程序是公正而合理的。

提出书面通知。
填写《员工离职通知书》!
归还乙方持有的甲方的各种文件、资料、通信设备、劳动工具、住房、交通工具等甲方财产?

如有遗失、损坏应予赔偿。
交接工作?

支付违约金和赔偿金。

甲方出具终止或解除劳动合同证明。
办理、档案和社会保险转移;

自乙方提出书面通知之日起的第三十一日,双方劳动合同关系解除。

但由于乙方的原因未能及时按程序办妥手续的,则办理时间可以顺延,由此造成的损失乙方自负。
但如这种延误系甲方原因,则甲方应为乙方办理手续并赔偿乙方损失;
十、本合同未尽事宜,按法律、法规、规章、政策执行;
甲方(盖章):________________代表:________________________________年________月________日乙方(签名):________________甲方(盖章):________________代表:________________________________年________月________日乙方(签名):________________________年________月________日。