php后端开发工程师职位描述:1、负责电商技术业务和技术系统中重要模块的设计和实现。

2、负责攻克团队遇到的技术难题?

3、对线上突发问题进行及时响应并解决。

4、持续对线上系统进行性能优化及稳定性提升！

任职要求:1、具备强悍的编码能力和优秀的代码风格,深入理解函数式编程,熟悉linux开发环境。

2、有较强的逻辑和抽象能力,熟悉java/python/php语言,有电商系统开发经验加分；

3、拥抱新技术,有很强的学习能力！

职位描述:1、负责电商技术业务和技术系统中重要模块的设计和实现。

1、设计、开发、测试、部署以及维护并改进各子系统。

2、管理项目优先级并按时交付!

根据能力和团队需求，您将有可能被分配到以下一个或多个项目：用户应用产品：主流客户端开发，运营前后台。

商品索引系统：亿级SKU的库存价格实时跟踪同步，并对商品进行智能分类、本地化、图片处理和去重。

国际化商务交易系统：跨境、跨语言商品交付及物流调配;

商业智能应用系统：商机挖掘、精准搜索推荐、市场程序化管理!

c#后端开发工程师重庆灵翎互娱科技有限公司重庆灵翎互娱科技有限公司,灵翎互娱职责描述:1、负责开发游戏逻辑和维护服务器的网络通信功能,及其他功能接口。

2、负责服务器的部署和与其他平台的整合工作?

3、负责优化服务器的性能,并且保证稳定性？

4、负责游戏上线之后服务器的日常维护工作；

5、协助客户端完成与服务器的交互功能；

6、协助策划人员完成相应的设计工作。

任职要求:1、计算机或相关专业本科或以上学历,2年以上c#服务器端开发经验。

2、精通linux/windows平台上的网络编程、多线程编程,有良好的编程习惯,熟悉常见开源网络通信框架优先;

3、具备优秀的逻辑思维能力,对解决挑战性问题充满热情,善于解决问题和分析问题。

4、具备大型游戏服务器端程序开发经验者优先。

5、具有良好的学习能力,和独立解决问题的能力!

6、善于沟通,较好的心理素质和工作承压能力,自我管理能力强,有团队合作精神后端开发工程师岗位职责（1）c#后端开发工程师重庆灵翎互娱科技有限公司重庆灵翎互娱科技有限公司,灵翎互娱职责描述:1、负责开发游戏逻辑和维护服务器的网络通信功能,及其他功能接口！

6、善于沟通,较好的心理素质和工作承压能力,自我管理能力强,有团队合作精神后端开发工程师岗位职责（2）1、设计、开发、测试、部署以及维护并改进各子系统。

后端开发工程师岗位职责（3）php后端开发工程师职位描述:1、负责电商技术业务和技术系统中重要模块的设计和实现？

后端开发工程师岗位职责（4）1、设计、开发、测试、部署以及维护并改进各子系统。

后端开发工程师岗位职责（5）php后端开发工程师职位描述:1、负责电商技术业务和技术系统中重要模块的设计和实现！

后端开发工程师岗位职责（6）c#后端开发工程师重庆灵翎互娱科技有限公司重庆灵翎互娱科技有限公司,灵翎互娱职责描述:1、负责开发游戏逻辑和维护服务器的网络通信功能,及其他功能接口!

6、善于沟通,较好的心理素质和工作承压能力,自我管理能力强,有团队合作精神还是有一点区别的？

开发工程师的定位是开发岗,软件工程师的范围相对来说就要广一点了,可能是开发,可能是运维,可能是实施等就以我们的圈子APP为例，我们这个产品部门分为5个部分。

当然还有运营和产品经理和负责人等!

这些我们先不算在里面。

Ui设计，负责所有能看到的页面设计，包括iOS,安卓，Web？

设计好了就交给前端去开发，前端包括（iOS开发、安卓开发、Web开发）iOS开发,负责iOS系统上的APP开发，也就是苹果手机的软件的UI框架搭建;

安卓开发，负责安卓手机的APP开发，安卓手机用户能看到的UI框架搭建。

Web开发，负责PC的网页和手机网页的UI框架搭建。

后端开发，提供内容的API接口，包括服务器维护，数据库创建和维护等和内容有关系的。

产品的流程是：UI设计师把产品设计好，然后前端就开始打框架，各个页面的样子做出来然后调用后端给的API接口，每个功能都有API接口;

比如显示帖子内容需要一个API，然后前端去调用这个API就可以把内容显示出来？

这样的好处就是前端可以专注于搭框架，后端专注于数据库等内容和效率并且可以重复给iOS+安卓+WEB使用。

可见，软件测试工程师只是软件项目开发中的一个角色而已在大型软件开发企业中，软件测试工程师基本处于“双高”地位，即地位高、待遇高，月薪可高达七八千元。

中小规模软件企业薪水在3000-5000元的居多;

高级测试工程师年薪可高达10万元之多!

前程无忧2006年的薪酬报告显示，软件测试工程师在IT行业中越来越受到重视，其薪资也节节高升!

测试工程师的起薪从2000至5000元／月不等，若有四年工作经验的话，薪资在8000元／月左右，具体视不同地域、不同性质企业、测试工程师的不同能力而定。

中华英才职业顾问介绍，以3.5年左右从业工作经验的软件测试工程师的各地薪资情况来看：北京地区该职位的平均年薪逾5.8万元；

其中外商独资企业的年薪为全国之最，将近8.5万元，而其余各类型企业的年薪都在5万至6万元;

上海地区软件测试工程师的平均年薪为6.3万元，欧美独资和欧美合资的薪资不相上下，分别为7.9万和7.7万元。

国有企业略高于平均线，达到6.5万元，其余各类企业则都表现平平？

广州地区该职位的平均年薪约为4.5万元;

其中外商独资欧美企业的年薪最高，达到了7万元。

合资／合作欧美企业也能拿到6.2万元的平均年薪，合资／合作非欧美企业就较逊色，年薪不到4万元？

从以上的报道分析得到：软件测试工程师，目前IT行业极端短缺的珍贵人才，未来几年IT行业最炙手可热的高薪职位。

中国软件业每年新增约20万测试岗位就业机会，而企业、学校培养出的测试人才却不足需求量的1/10，这种测试人才需求与供给间的差距仍在拉大。

如果觉得对你有帮助，请给个好评。

谢谢了?